-
Bài viết dưới đây sẽ phân tích tại sao các doanh nghiệp sản xuất không thể thiếu ERP trong năm 2026, dựa trên những xu hướng phát triển của ngành, vai trò quan trọng của ERP, các tính năng cần thiết, thách thức khi triển khai và dự đoán tương lai của ERP trong ngành sản xuất.
-
Khám phá giải pháp ERP hàng đầu cho sản xuất tinh gọn! Tối ưu hóa quy trình, giảm chi phí, nâng cao hiệu suất với ERPViet – công cụ quản trị sản xuất hiện đại, tích hợp công nghệ IoT, AI và Big Data. Đưa doanh nghiệp của bạn dẫn đầu trong kỷ nguyên công nghiệp 4.0!
-
Khám phá giải pháp ERP Cloud - phần mềm quản lý sản xuất hiện đại trên nền tảng đám mây. Tối ưu hóa quy trình, tiết kiệm chi phí, quản lý dữ liệu theo thời gian thực và nâng cao hiệu suất với giải pháp ERP toàn diện từ ERPViet của IZISolution!
-
Tìm hiểu quy trình nâng cấp hệ thống ERP toàn diện, bao gồm đánh giá hiện trạng, lập kế hoạch chi tiết, chuẩn bị dữ liệu và hạ tầng, cùng với đào tạo và hỗ trợ người dùng, giúp doanh nghiệp cải thiện hiệu suất, tối ưu hóa quy trình và đáp ứng nhu cầu phát triển bền vững.
-
Khám phá sức mạnh của HR Analytics trong hệ thống ERP! Tối ưu hóa quản lý nhân sự, dự đoán xu hướng, nâng cao hiệu suất làm việc và ra quyết định chiến lược dựa trên dữ liệu. Cùng ERPViet từ IZISolution dẫn đầu chuyển đổi số nhân sự trong kỷ nguyên công nghệ số!
-
Quản lý nhân sự trong ngành bán lẻ đối mặt với nhiều thách thức như tỷ lệ nghỉ việc cao, quản lý lịch làm việc phức tạp, và duy trì động lực cho nhân viên. Tìm hiểu các giải pháp hiệu quả giúp doanh nghiệp tối ưu hóa nguồn lực và phát triển bền vững.
-
Khám phá cách tích hợp ERP và ESG để quản lý nhân sự bền vững trong thời đại chuyển đổi số. Tối ưu hóa hiệu suất, tự động hóa quy trình và tuân thủ tiêu chuẩn toàn cầu với giải pháp ERP hiện đại như ERPViet – chìa khóa cho sự phát triển bền vững và cạnh tranh vượt trội!
-
Chiều Thứ 7, ngày 06/12/2025, toàn thể cán bộ nhân viên (CBNV) của IZI đã tham gia buổi kiểm tra đánh giá định kỳ năm 2025. Đây là hoạt động quan trọng nhằm đánh giá năng lực tổng thể, nâng cao trình độ chuyên môn và chuẩn hóa kiến thức cho toàn bộ đội ngũ nhân sự.
Bài viết dưới đây sẽ phân tích tại sao các doanh nghiệp sản xuất không thể thiếu ERP trong năm 2026, dựa trên những xu hướng phát triển của ngành, vai trò quan trọng của ERP, các tính năng cần thiết, thách thức khi triển khai và dự đoán tương lai của ERP trong ngành sản xuất.
Khám phá giải pháp ERP hàng đầu cho sản xuất tinh gọn! Tối ưu hóa quy trình, giảm chi phí, nâng cao hiệu suất với ERPViet – công cụ quản trị sản xuất hiện đại, tích hợp công nghệ IoT, AI và Big Data. Đưa doanh nghiệp của bạn dẫn đầu trong kỷ nguyên công nghiệp 4.0!
Khám phá giải pháp ERP Cloud - phần mềm quản lý sản xuất hiện đại trên nền tảng đám mây. Tối ưu hóa quy trình, tiết kiệm chi phí, quản lý dữ liệu theo thời gian thực và nâng cao hiệu suất với giải pháp ERP toàn diện từ ERPViet của IZISolution!
Tìm hiểu quy trình nâng cấp hệ thống ERP toàn diện, bao gồm đánh giá hiện trạng, lập kế hoạch chi tiết, chuẩn bị dữ liệu và hạ tầng, cùng với đào tạo và hỗ trợ người dùng, giúp doanh nghiệp cải thiện hiệu suất, tối ưu hóa quy trình và đáp ứng nhu cầu phát triển bền vững.
Khám phá sức mạnh của HR Analytics trong hệ thống ERP! Tối ưu hóa quản lý nhân sự, dự đoán xu hướng, nâng cao hiệu suất làm việc và ra quyết định chiến lược dựa trên dữ liệu. Cùng ERPViet từ IZISolution dẫn đầu chuyển đổi số nhân sự trong kỷ nguyên công nghệ số!
Quản lý nhân sự trong ngành bán lẻ đối mặt với nhiều thách thức như tỷ lệ nghỉ việc cao, quản lý lịch làm việc phức tạp, và duy trì động lực cho nhân viên. Tìm hiểu các giải pháp hiệu quả giúp doanh nghiệp tối ưu hóa nguồn lực và phát triển bền vững.
Khám phá cách tích hợp ERP và ESG để quản lý nhân sự bền vững trong thời đại chuyển đổi số. Tối ưu hóa hiệu suất, tự động hóa quy trình và tuân thủ tiêu chuẩn toàn cầu với giải pháp ERP hiện đại như ERPViet – chìa khóa cho sự phát triển bền vững và cạnh tranh vượt trội!
Chiều Thứ 7, ngày 06/12/2025, toàn thể cán bộ nhân viên (CBNV) của IZI đã tham gia buổi kiểm tra đánh giá định kỳ năm 2025. Đây là hoạt động quan trọng nhằm đánh giá năng lực tổng thể, nâng cao trình độ chuyên môn và chuẩn hóa kiến thức cho toàn bộ đội ngũ nhân sự.
